Desenvolvimento de uma ferramenta para avaliação da maturidade para a sustentabilidade organizacional: uma proposição teórico-metodológica

Autores/as

  • Fábio Josende Paz Universidade de Santa Cruz do Sul - UNISC
  • Liane Mahlmann Kipper Universidade de Santa Cruz do Sul - UNISC
  • Rejane Frozza Universidade de Santa Cruz do Sul - UNISC

DOI:

https://doi.org/10.17058/tecnolog.v19i1.5482

Palabras clave:

Maturidade. MESO. Sustentabilidade Organizacional.

Resumen

Atualmente, as organizações necessitam adotar políticas e práticas sustentáveis, o que vem ocasionando uma maior busca e utilização de modelos sustentáveis. Contudo, as organizações não sabem se estão aptas a utilizar esta metodologia sustentável. Este artigo tem como objetivo apresentar uma proposta de metodologia para avaliar a maturidade e a educação para a sustentabilidade organizacional. Como fontes de informação utiliza-se a bibliografia para entender o “estado do conhecimento” em relação à sustentabilidade e explicativa quando ao modelo, que possibilitou o desenvolvimento de uma ferramenta de análise da maturidade, com foco na sustentabilidade, tendo como base conceitos do Triple Botton Line e o ciclo de aprendizagem vivencial. Como resultado, gerou-se um método que permite o diagnóstico das organizações e o respectivo posicionamento quanto ao grau de maturidade para a sustentabilidade, além de promover a educação e ser um indutor de mudanças e como complemento será desenvolvido um sistema computacional utilizando técnicas de usabilidade.

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Publicado

2015-05-08

Cómo citar

Paz, F. J., Kipper, L. M., & Frozza, R. (2015). Desenvolvimento de uma ferramenta para avaliação da maturidade para a sustentabilidade organizacional: uma proposição teórico-metodológica. Tecno-Lógica, 19(1), 36-42. https://doi.org/10.17058/tecnolog.v19i1.5482

Número

Sección

Especial