O presente ensaio buscou problematizar a condição do funcionário da higienização no contexto hospitalar, principalmente no que se refere à questão da invisibilidade e do não-reconhecimento do seu trabalho, tanto na instituição, quanto na sociedade. Também se objetivou verificar de que forma a invisibilidade (construída socialmente) pode atravessar os modos de subjetivação deste trabalhador, provocando inclusive o desgaste mental. Para tanto, foi feita uma revisão teórica sobre a temática, utilizando especialmente o referencial de Edith Seligmann-Silva, associada à observação participante no contexto da higienização de um hospital do Rio Grande do Sul, durante as vivências do estágio integrado em Psicologia. Por fim, é feita uma tentativa de aproximação entre trabalho, saúde mental e invisibilidade.