Elos entre a precarização laboral e a saúde mental do trabalhador

Autores

DOI:

https://doi.org/10.17058/psiunisc.v8i2.18520

Palavras-chave:

Precarização do trabalho, Saúde mental do trabalhador, Trabalho

Resumo

O presente trabalho objetiva realizar uma revisão integrativa da literatura acerca da temática da precarização do trabalho e suas possíveis correlações/reflexos para a saúde mental dos trabalhadores. Para tanto, foi realizada busca nas plataformas BVS, SciElo e Periódicos Capes, entre os meses de dezembro de 2022 e março de 2023, com os seguintes descritores: precarização do trabalho e saúde mental do trabalhador. A partir dos resultados foram analisados 45 trabalhos, nos quais se identificaram aspectos que fomentam a precarização do trabalho, a saber: a crise do capital, a nova morfologia do trabalho, a ascensão da ideologia neoliberal, além da recente crise sanitária provocada pela pandemia de Covid-19. Diante desse cenário emergiram os contextos de precarização do trabalho e saúde mental dos trabalhadores de saúde, educação, dentre outras categorias profissionais. Os apontamentos demonstram que a precarização pode repercutir negativamente nas relações de trabalho, acarretando desgaste físico e mental, impactando na produtividade, favorecendo absenteísmo e afastamentos, bem como adoecimentos de ordem física e psíquica. Nessa perspectiva, embora tenham sido identificadas correlações entre precarização do trabalho e saúde mental dos trabalhadores, constata-se a necessidade de maior aprofundamento em estudos que possam expressar um maior diagnóstico de nexo causal entre a precarização do trabalho e a saúde mental dos trabalhadores. 

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Biografia do Autor

Ana Laís Carvalho de Sousa, Universidade Federal do Ceará (UFC), Campus Sobral - CE/Brasil

Mestranda em Psicologia e Políticas Públicas pela Universidade Federal do Ceará (UFC), Campus Sobral. Graduanda em Psicologia pelo Centro Universitário Estácio do Ceará, Campus Via Corpus. Bacharela em Administração pela Universidade Estadual Vale do Acaraú (UEVA).

 

Dária Maria Barbosa Dedê, Universidade Federal do Ceará (UFC), Campus Sobral - CE/Brasil

Mestranda em Psicologia e Políticas Públicas pela Universidade Federal do Ceará (UFC), Campus Sobral. Psicóloga do Centro de Saúde Mental Flor de Lótus do município de Groaíras-CE.

Janne Izabel Alves de Sousa, Universidade Federal do Ceará (UFC), Sobral – CE/Brasil

Mestranda em Psicologia e Políticas Públicas pela Universidade Federal do Ceará (UFC), Campus Sobral. Psicóloga da equipe multiprofissional do Núcleo Ampliado de Saúde da Família e Atenção Básica (eNASF-AB) da cidade de Crateús - CE.

Renata Guimarães de Carvalho, Universidade Federal do Ceará (UFC), Campus Sobral - CE/Brasil

Doutora em Psicologia pela Universidade de Fortaleza. Professora adjunta do curso de Psicologia e do Programa de Pós-graduação em Psicologia e Políticas Públicas pela Universidade Federal do Ceará, Campus Sobral.

Camilla Araújo Lopes Vieira, Universidade Federal do Ceará (UFC), Campus Sobral - CE/Brasil

Docente da Universidade Federal do Ceará (UFC), Campus Sobral; Doutora em Saúde Coletiva pela Universidade Federal do Ceará; Pós doutora e professora visitante do programa de pós-graduação da Universidade do Estado do Rio de Janeiro 2016/2017.

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Publicado

2024-08-31

Como Citar

Sales, L. M. G. C. ., Sousa, A. L. C. de, Dedê, D. M. B., Sousa, J. I. A. de, Carvalho, R. G. de, & Vieira, C. A. L. (2024). Elos entre a precarização laboral e a saúde mental do trabalhador. PSI UNISC, 8(2), 173-189. https://doi.org/10.17058/psiunisc.v8i2.18520